为加强新入职律师对本所文化、规章制度的了解以及律师执业理念的认同，不断增强本所人才队伍的凝聚力和业务能力，5月4日下午，北京大成（南宁）律师事务所执行委员会会同大成南宁青年律师学院组织举办了2018年度首场新入所律师、实习律师及行政人员入职培训会。本次培训由大成南宁主任、高级合伙人李安华律师担任培训老师，2017年1月以来新入职人员全员参加培训。

      李安华主任首先为新入职人员讲述了大成南宁所自其前身广西远东律师事务所1993年初创开始，通过不断艰苦创业，逐步壮大成为广西一流、全国知名的律师事务所的发展进程，并历数诸位先驱者精诚团结，逢山开路、遇水搭桥的事迹。他指出，大成南宁所在业界赢得优良的信誉和口碑离不开大家多年共同的努力，在此过程中积淀了深厚的律所文化理念，是大成人最宝贵的财富，希望新入职人员继续传承和发展。

      接下来，李安华主任详致介绍了大成南宁的办所方针、发展规划、执业理念、大成体系和各项规章制度等重要内容，还结合自身多年从业经历，分享了成为一名优秀律师的心得。他强调坚定职业理想和法治精神、严守职业道德和规章制度的重要性，对广大新入职人员多渠道拓宽学习路径、全方位提升业务水平提出殷切要求并给予热情勉励。

      两个多小时的培训干货满满，精彩纷呈，学员们纷纷表示意犹未尽，认为本次培训不仅让大家更加深入地了解大成南宁，也深受大成南宁和大成律师的魅力所感染，对大成的未来和团队的发展充满信心。

      文化理念的传承和发展，人才队伍的培养和储备，向来是无数百年品牌的稳固基石，一直以来也是大成南宁推进团队化、专业化建设的无双利器。立足于多年探索的经验积累，大成南宁所《关于对新入职律师、实习律师进行强制培训的制度》于2018年1月1日正式实施，由本次培训开始，新入职人员强制培训制度也将步入常态化。